Milli Savunma Bakanlığı’ndan 12 Şehirde 177 Yeni Kamu Personeli Alımı: Tüm Detaylar
Milli Savunma Bakanlığı’ndan 12 Şehirde 177 Yeni Kamu Personeli Alımı: Tüm Detaylar
Milli Savunma Bakanlığı (MSB), kamu sektöründe istihdamı artırmak amacıyla 12 farklı şehirde toplam 177 kadro için yeni kamu personeli alım sürecini başlattı.
Bu alım, kamu personel alımı konusunda aranan güncel ve detaylı bilgilere sahip adaylar için büyük önem taşıyor.
Aşağıda, alım sürecinin kapsamı, başvuru şartları, kadrolara göre nitelik gereksinimleri, özel durumlar ve başvuru işlemleri hakkında ayrıntılı bilgiler bulabilirsiniz.
Alımın Kapsamı ve Hedef Şehirler
Milli Savunma Bakanlığı, ülkemizin dört bir yanındaki 12 şehirde kamu personeli alımı gerçekleştiriyor. Açılan kadroların bulunduğu şehirler şunlardır:
- İzmir
- Kocaeli
- Kayseri
- Ankara
- Diyarbakır
- Çanakkale
- Elazığ
- Eskişehir
- İstanbul
- Niğde
- Muğla
- Mersin
Toplamda 177 kadroya yapılacak bu alım, özellikle kamu sektöründe kariyer yapmayı hedefleyen adaylar için geniş bir fırsat sunmaktadır.
MSB’nin bu adımı, milli savunma alanında nitelikli insan gücü oluşturmayı hedeflerken, aynı zamanda genç ve dinamik adaylara iş imkanı sağlamaktadır.
Kamu Personel Alımında Genel Şartlar
Başvuru yapacak adayların yerine getirmesi gereken temel şartlar, alım sürecinde şeffaflık ve eşitlik ilkesine göre belirlenmiştir. Genel şartlar şu şekilde sıralanabilir:
- Türkiye Cumhuriyeti Vatandaşı Olmak:
Sadece Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olan adaylar başvuru yapabilecektir. - Yaş Sınırı:
Son başvuru tarihi itibariyle adayların 18 yaşını doldurmuş, 36 yaşını tamamlamamış olmaları gerekmektedir. - Adli Sicil Durumu:
İlgili suçlardan, affı bulunmuş olsa dahi mahkum olmamak başvuru için zorunludur. - Terörle Mücadele İlkeleri:
Milli güvenliğe zarar verebilecek faaliyetlerde bulunmuş, terör örgütleriyle ilişki kurmuş veya destek sağlamış adaylar alıma katılamaz. - Kamusal Hakların Kullanımı:
Kamusal haklarından yoksun bırakılmamış olmak şartı aranır. - Askerlik Durumu:
Adayların askerlikle ilişiği bulunmamalı; yapmış, tecilli veya muaf durumlarında olmaları gerekmektedir. - Sosyal Güvenlik Durumu:
Herhangi bir sosyal güvenlik kurumundan emeklilik, yaşlılık veya malullük aylığı almıyor olmak gerekmektedir.
Bu kriterler, alım sürecinde tüm adayların eşit şartlarda değerlendirilmesini sağlamak amacıyla titizlikle uygulanacaktır.
Kadrolara Göre Nitelik ve Uzmanlık Şartları
Alım ilanında yer alan kadrolar, işin gerektirdiği niteliklere göre farklı kategorilere ayrılmıştır. Adayların başvuracakları pozisyona uygun niteliklere sahip olmaları büyük önem taşımaktadır. İşte kadroların detaylı dağılımı ve şartlar:
1. Malzeme İstif, Tahmil, Tahliye Kadroları
- Genel Şart:
Bu pozisyonlara başvuracak adayların en az ilkokul mezunu olmaları gerekmektedir. - Toplam Kadro Sayısı:
Farklı şehirlerde çeşitli sayılarda açılan kadrolarda, toplamda birçok malzeme istif, tahmil, tahliye personeli alımı gerçekleştirilecektir.
2. Meydancı Kadroları
- Genel Şart:
Meydancı pozisyonları için de adayların en az ilkokul mezunu olmaları şart koşulmaktadır. - Pozisyon Dağılımı:
Çeşitli şehirlerde açılan kadrolarda, sayısal olarak geniş bir alım söz konusudur.
3. İş Güvenliği Uzmanı Kadroları
- Eğitim Şartı:
Bu pozisyonlar için en az lisans mezunu olmak gerekmektedir. - Uzmanlık Belgesi:
Adayların, (C) sınıfı İş Güvenliği Uzmanlığı belgesine sahip olmaları zorunludur. - Pozisyon Dağılımı:
İş güvenliği uzmanı kadrolarında, nitelikli ve tecrübeli adayların değerlendirilmesi hedeflenmektedir.
Her bir kadro için belirlenen nitelik ve uzmanlık şartları, işin gerektirdiği bilgi, beceri ve deneyimin sağlanabilmesi açısından titizlikle hazırlanmıştır.
Engelli ve TMY Personel Alımında Özel Şartlar
Milli Savunma Bakanlığı’nın alım sürecinde, engelli adaylar ve Terörle Mücadelede Malul Sayılmayacak Şekilde Yaralananlardan (TMY) oluşan gruba yönelik özel şartlar da bulunmaktadır. Bu kapsamda:
TMY Statüsü İçin Şartlar
- Belgelendirme:
Askerlik hizmeti sırasında terör olaylarının etkisiyle yaralandığını gösteren sağlık raporu ve komutanlık yazısı ile durumlarını belgeleyen adaylar başvuru yapabilecektir. - Uygunluk:
TMY kapsamında değerlendirilecek adayların, ilgili mevzuat çerçevesinde incelenmesi ve uygun bulunması gerekmektedir.
Engelli Adaylar İçin Şartlar
- Sağlık Kurulu Raporu:
Doğuştan veya sonradan oluşan engellilik durumlarında, adayların toplumsal yaşama uyum sağlama ve günlük ihtiyaçlarını karşılamada yaşadıkları güçlükler sağlık kurul raporu ile belgelenmelidir. - Minimum Fonksiyon Kaybı:
Başvuruda bulunacak engelli adayların, tüm vücut fonksiyon kaybının en az %40 olduğunu gösteren rapor sunmaları zorunludur. - İş Güvenliği Uzmanlığı Başvuruları:
Engelli statüsünde iş güvenliği uzmanlığına başvuracak adayların 2022 veya 2024 yıllarında yapılan EKPSS puanı ile değerlendirilmesi, belirlenen öncelik hakkına sahip adaylar için ise sınav şartı aranmayacaktır.
Bu özel şartlar, toplumun farklı kesimlerinden nitelikli adayların kamu personel alım sürecine dahil edilmesini sağlamayı amaçlamaktadır.
Başvuru Süreci ve İşlem Adımları
Milli Savunma Bakanlığı’nın alım süreci, başvuru aşamasından itibaren şeffaf ve hızlı bir şekilde yürütülmektedir. Adaylar için belirlenen başvuru tarihleri ve kanallar şu şekildedir:
- Başvuru Tarihleri:
24 Şubat 2025 ile 28 Şubat 2025 tarihleri arasında başvurular kabul edilecektir. - Başvuru Kanalları:
- Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) e-şube: İnternet üzerinden kolayca erişilebilen bu platform, adayların başvurularını gerçekleştirebileceği ana kanaldır.
- ALO 170 Hattı: Telefon üzerinden destek alınarak başvuru süreci hakkında bilgi edinilebilir.
- İŞKUR Hizmet Noktaları: Adaylar, bulunduğu şehirdeki İŞKUR ofislerinden de başvuru işlemlerini tamamlayabilir.
Başvuru süreci boyunca adayların, şartname ve ilan metnini dikkatlice incelemeleri, istenen belgeleri eksiksiz hazırlamaları büyük önem taşımaktadır. Doğru ve eksiksiz başvuru, değerlendirme sürecinde adaylara avantaj sağlayacaktır.
Güncel iş ilanları ve başvuru detayları için bizi takip edin! ✅
SANA UYGUN İŞ İLANINI Sayfamızda Yeni ve Güncel İş İlanlarına Göz Atarak Bulabilirsin!
